Arbobeleidsplan opstellen
Een goed arbobeleidsplan vormt de basis voor een veilige en gezonde werkomgeving. In dit plan leg je vast hoe jouw organisatie zorgt voor goede arbeidsomstandigheden en welke maatregelen worden genomen om risico’s te beperken. Door een duidelijk arbobeleid op te stellen, creëer je overzicht, structuur en duidelijkheid binnen de organisatie.
Bij Schulten Opleidingen & Certificeringen helpen wij organisaties met het opstellen van een praktisch en compleet arbobeleidsplan dat aansluit op de dagelijkse praktijk én voldoet aan de eisen van de Arbowet.
Wat is een arbobeleidsplan?
Een arbobeleidsplan is een document waarin staat beschreven hoe een organisatie invulling geeft aan veilig en gezond werken. Het plan brengt onder andere de arbeidsrisico’s, verantwoordelijkheden, procedures en preventieve maatregelen in kaart.
Het doel van een arbobeleidsplan is om:
- risico’s inzichtelijk te maken;
- ongevallen en verzuim te voorkomen;
- de veiligheid en gezondheid van medewerkers te waarborgen;
Een goed arbobeleid helpt organisaties om proactief om te gaan met arbeidsomstandigheden en veiligheidsvraagstukken.
Is een arbobeleidsplan verplicht?
Het volledige arbobeleidsplan is niet letterlijk wettelijk verplicht, maar werkgevers zijn wél verplicht om te zorgen voor veilige en gezonde arbeidsomstandigheden. Een arbobeleidsplan helpt om dit beleid overzichtelijk vast te leggen en aantoonbaar te maken.
Daarnaast zijn verschillende onderdelen uit het arbobeleid wél verplicht volgens de Arbowet. Denk hierbij aan:
- een actuele RI&E (Risico-Inventarisatie & Evaluatie);
- een BHV-organisatie;
- een preventiemedewerker;
- ziekteverzuim- en re-integratiebeleid.
Hoewel een volledig arbobeleidsplan dus niet verplicht is, kiezen veel organisaties ervoor om alles centraal vast te leggen in één overzichtelijk document.
Wat staat er in een arbobeleidsplan?
De inhoud van een arbobeleidsplan verschilt per organisatie en branche. Vaak bevat het plan onderwerpen zoals:
Arbobeleid en doelstellingen
- Veiligheidsdoelen en speerpunten
- Preventieve maatregelen
- Deskundige ondersteuning
Organisatie en verantwoordelijkheden
- Preventiemedewerker en Arbo-coördinator
- BHV-organisatie
- Overlegstructuren en arbocommissies
- Externe deskundigen
Wettelijk verplichte onderdelen
- RI&E
- Ziekteverzuimbeleid
- Re-integratiebeleid
- Ongevallenregistratie
Veiligheid en gezondheid
- Werkdruk, psychische belasting en fysieke belasting
- Agressie en sociale veiligheid
- Voorlichting en trainingen
Begeleiding bij het opstellen van een arbobeleidsplan
Wij ondersteunen organisaties bij het ontwikkelen van een praktisch en werkbaar arbobeleid. Daarbij kijken we niet alleen naar wetgeving, maar vooral naar wat binnen jouw organisatie écht nodig is.
Onze begeleiding bestaat onder andere uit:
- Het opstellen van een heldere RI&E
- Het ontwikkelen van concrete verbetermaatregelen
- Het vastleggen van verantwoordelijkheden
- Het vergroten van bewustwording binnen de organisatie
Zo ontstaat een arbobeleidsplan dat niet alleen op papier klopt, maar ook daadwerkelijk functioneert in de praktijk.
Waarom een goed arbobeleid belangrijk is
Een goed arbobeleid zorgt voor duidelijkheid, structuur en continuïteit binnen de organisatie. Door arbeidsrisico’s inzichtelijk te maken en hier actief op te sturen, verklein je de kans op incidenten, verzuim en onveilige situaties.
Vooral grotere of complexere organisaties hebben veel baat bij een overzichtelijk arbobeleidsplan, omdat er vaak meer risico’s, processen en verantwoordelijkheden spelen.
Arbobeleidsplan actueel houden
Er geldt geen vaste wettelijke termijn voor het actualiseren van een arbobeleidsplan. Wel is het belangrijk dat het plan actueel blijft. Bij grote organisatorische veranderingen, nieuwe risico’s of wijzigingen in wet- en regelgeving moet het arbobeleid worden bijgewerkt.
Koppeling met trainingen en diensten
Verschillende onderdelen uit een arbobeleidsplan sluiten direct aan op trainingen en diensten die wij aanbieden. Denk hierbij aan:
- RI&E begeleiding
- Training Preventiemedewerker
- BHV cursussen
- Agressietrainingen
- VCA Basis & VOL
- Toolboxen en veiligheidsvoorlichtingen
- Heftruck– en hoogwerkertrainingen
- Veilig werken met gevaarlijke stoffen
Door beleid en praktijk met elkaar te verbinden, zorg je voor een veilige en goed georganiseerde werkomgeving.
Veelgestelde vragen
Wat moet er in een arbobeleidsplan staan?
Een arbobeleidsplan bevat onder andere de RI&E, BHV-organisatie, ziekteverzuim- en re-integratiebeleid, preventiemedewerker, afspraken over veiligheid, werkdruk, fysieke en mentale belasting en verantwoordelijkheden binnen de organisatie.
Is een arbobeleidsplan verplicht?
Een arbobeleidsplan als document is niet wettelijk verplicht. Wel is een werkgever verplicht om te zorgen voor veilige en gezonde arbeidsomstandigheden. Een arbobeleidsplan helpt om dit arbobeleid overzichtelijk vast te leggen. Sommige onderdelen, zoals de RI&E en BHV-organisatie, zijn wél verplicht.
Waar moet een arbobeleid aan voldoen?
Een arbobeleid moet voldoen aan de Arbowet en zorgen voor veilige en gezonde werkomstandigheden. Het beleid moet risico’s in kaart brengen, preventieve maatregelen bevatten en duidelijk maken wie waarvoor verantwoordelijk is binnen de organisatie.
Kom in contact
Direct contact
Onze gegevens
Neem vandaag nog contact met ons op. We vertellen graag meer over onze diensten op het gebied van veiligheid en certificeringen.
Ons adres
Schulten Opleidingen & Certificeringen
Voortsweg 99
7523 CD Enschede
Contact
Direct contact
Onze gegevens
Neem vandaag nog contact met ons op. We vertellen graag meer over onze diensten op het gebied van veiligheid en certificeringen.
Ons adres
Schulten Opleidingen & Certificeringen
Voortsweg 99
7523 CD Enschede
Contact
Doel
Het opstellen van een arbobeleid en de begeleiding met de implementatie hiervan binnen uw bedrijf. Tevens zal er ondersteuning gegeven worden voor het oplossen van de knelpunten afkomstig uit de RI&E.
Inhoud
- Arbobeleid in essentie
- Intensies, doelen en speerpunten
- Preventieve zorg Arbobeleid
- Deskundige ondersteuning
- Betrokkenen
- Cycli en systemen (overlegstructuren)
- Arbocommissie
- Deskundige medewerkers (preventiemedewerker en arbocoördinator)
- Bedrijfshulpverlening
- Externe deskundigen
- Aanpak en onderhoud
- Voorlichting
- Overleg
- Cijfers
5. Werkdruk en psychische belasting
6. Fysieke belasting
7. Agressie, intimidatie, geweld en/of sociale veiligheid
Werkgebied
Actief in Oost Nederland
Vanuit onze vestiging in Enschede zijn wij meestal actief op locaties in Oost Nederland. Zo geven wij naast de trainingen op onze eigen locatie in Enschede ook regelmatig trainingen in Hengelo, Almelo en Oldenzaal. Wij werken graag voor diverse branches waaronder: industrie, transport, defensie, zorg en onderwijs.
Onze trainingen
Wij helpen bedrijven dagelijks veilig en voorbereid te zijn.
ARBO
Leer alles over veilig en gezond werken volgens de Arbowetgeving.
BHV
Word bedrijfshulpverlener en leer levensreddende handelingen en brandbestrijding.
VCA / VCU
Veilig werken en leidinggeven met een VCA- of VCU-certificering.
NEN 3140
Werk veilig met elektrische installaties volgens de NEN 3140-normen.
Sociale vaardigheden
Versterk je communicatie en samenwerking op de werkvloer.